Institut de la Société Civile de l’Afrique de l’Ouest

Poste Vacant: CHARGE(E) DE LA RECHERCHE ET DE LA DOCUMENTATION

L’Institut de la Société Civile de l’Afrique de l’Ouest (WACSI) a été établi par l’Initiative de la Société Ouverte pour l’Afrique de l’Ouest (OSIWA) afin de développer les capacités institutionnelles et opérationnelles de la société civile en Afrique, à travers la recherche, les formations et animation pour l’engagement politique. WACSI recherche des personnes dévouées, motivées et dynamiques pour rejoindre son équipe et ainsi contribuer au renforcement du professionnalisme, de l’efficacité et de la concrétisation de la Société Civile en Afrique de l’Ouest.

L’Institut recherche des personnes qualifiées pour les postes suivants :

CHARGE(E) DE LA RECHERCHE ET DE LA DOCUMENTATION

Description générale
Le (la) chargé(e) de recherche et de la documentation travaillera directement sous la supervision de la Directrice Exécutive, en étroite collaboration avec les chargés de Plaidoyer des Politiques et de renforcement des Capacités, et fera partie du personnel cadre de l’Institut. Il ou elle sera le premier responsable du réseau de recherche, de développement de produit et de capacité, de suivi et évaluation et de la mise en œuvre de la stratégie de recherche et de documentation de l’Institut.

Responsabilités:
•Donner un leadership visionnaire, innovateur et intellectuel au département de recherche et de documentation de l’Institut;
•Faciliter la production de publication répondant aux normes académiques et mener des activités de recherche politique sur les activités et questions relatives à la société civile en Afrique de l’Ouest;
•Construire des partenariats avec les organisations de recherche et les groupes de réflexion dans la sous-région;
•Développer et mettre en place l’équipe de recherche de WACSI ;
•Organiser en collaboration avec l’unité de Plaidoyer des politiques des séminaires de dialogue politique pour la sociétés civile, les décideurs politiques et autres parties prenantes ;
•Travailler en commun accord avec l’Unité de renforcement des Capacités pour fournir des formations adéquates aux équipes de recherche et aux OSC en général ;
•Elaborer des plans de S&E en collaboration avec les autres unités et superviser leur mise en œuvre.

Qualification et Expérience:
•Un Masters ou plus en Relations Internationales, Sciences politiques ou autres disciplines en sciences sociales ;
•Cinq ans d’expérience professionnelle minimum dans le secteur non-gouvernemental dans la recherche et la documentation, l’élaboration de projet et le développement avec dix ans
•Expérience considérable en suivi et évaluation de projet.

Conditions essentielles:
•Solide connaissances en recherches ;
•Bon niveau en Français et Anglais de travail;
•Bonne connaissance et être relation avec des chercheurs en Afrique de l’Ouest et au delà;
•Le candidat doit avoir publié plusieurs articles revus par des pairs dans l’un des domaines suivants: démocratie et gouvernance, paix et sécurité, le plaidoyer des politiques ;
•Excellentes compétences en programmation stratégique ;
•Grande capacité de gestion et de supervision;
•Bonnes compétences de suivi et évaluation;
•Expertise de gestion de connaissance;
•Très bonne compréhension du contexte socio-économique ouest Africain;
•Dynamique, motive et capable de travailler en autonomie;
•Avoir un esprit d’équipe.

Processus de demande
1.Toute personne intéressée par cette annonce doit soumettre un document de recherche publié ou un développement sur un des sujets précités, une lettre de motivation et un Curriculum Vitae/Résumé, à admin@wacsi.org .
2.La date limite pour le dépôt des dossiers est le 30 Juin 2012.

Seuls les candidats dont les noms seront retenus seront contactés.